Новости. Группа синара официальный сайт


Инвестиционные проекты Группы Синара

Группа Синара внедряет современные технологии управления бизнесом с учетом единых принципов ведения производственной, технологической, инвестиционной, социальной и информационной политик. Деятельность компании направлена на эффективные инвестиции и повышение стоимости бизнеса.

Все проекты Группы Синара в транспортном машиностроении, девелопменте, сельском хозяйстве ориентированы на инновационность – именно в этом и состоит преимущество и устойчивость компании.

ПРОЕКТЫ В СТАДИИ РЕАЛИЗАЦИИ:

  • Проект комплексного освоения территории «Новокольцовский» на территории площадью 600 га (Екатеринбург) подробнее 
  • Проект комплексного освоения территории микрорайон «Новый свет» (Советский район, Волгоград) подробнее 
  • Строительство конгресс-центра в составе МВЦ «Екатеринбург-ЭКСПО» подробнее

ЗАВЕРШЕННЫЕ ПРОЕКТЫ:

2017 год

  • Реконструкция Центрального стадиона Екатеринбурга к Чемпионату мира по футболу-2018 подробнее  

2016 год

  • Проект комплексного освоения территории рядом с Центральным стадионом (Екатеринбург) подробнее 

2014 год

  • Строительство современных молочно-товарных ферм в ОАО «Каменское» (Каменский район, Свердловская область) подробнее

2013 год

  • Проект по созданию производственного комплекса по выпуску электропоездов «Ласточка» на предприятии «Уральские локомотивы» совместно с концерном Siemens AG (Верхняя Пышма, Свердловская область) подробнее
  • Проект по строительству всесезонного горного курорта «Архыз» (Карачаево-Черкесская Республика) подробнее 

2011 год

  • Запуск в эксплуатацию четырех павильонов международного выставочного центра «Екатеринбург-ЭКСПО» общей площадью 90 тыс. кв. м. (Екатеринбург) подробнее
  • Завершение глобальной реконструкции Центрального стадиона – главной спортивной площадки Уральского федерального округа (Екатеринбург) подробнее
  • Сдача жилого комплекса «Олимп» общей площадью 80 тыс. кв. м. (Волгоград)

2010 год

  • Создание совместного предприятия Группы Синара и концерна Siemens AG - предприятия «Уральские локомотивы», осуществляющего разработку и производство современного подвижного состава (Верхняя Пышма, Свердловская область) подробнее 
  • Создание Центра инновационного развития СТМ для разработки моделей нового поколения подвижного состава (Екатеринбург)

2009 год

  • Запуск производственного комплекса по серийному выпуску грузовых электровозов нового поколения (Верхняя Пышма, Свердловская область) подробнее

2008 год

  • Строительство современной молочно-товарной фермы на 600 голов дойного стада в ОАО «Каменское» (Каменский район, Свердловская область)
  • Завершение реконструкции пансионата отдыха «Бургас» (Сочи)
  • Приобретение ООО «Уральский дизель-моторный завод» (Екатеринбург) в рамках развития бизнес-направления «Транспортное машиностроение»

2007 год

  • Приобретение ОАО «Людиновский тепловозостроительный завод» (Людиново, Калужская область) в рамках развития бизнес-направления «Транспортное машиностроение»

2004 год

  • Организация производства по выпуску современного подвижного состава подробнее

www.sinara-group.com

Совет директоров

Председатель Совета директоров Группы Синара Пумпянский Дмитрий Александрович

Дмитрий Александрович Пумпянский родился в 1964 году. В период с 1991 г. до 1998 г. занимал руководящие должности на крупных металлургических предприятиях: ОАО «Верх-Исетский металлургический завод» и ОАО «Челябинский металлургический комбинат». В 1999 г. избран Председателем Совета директоров ОАО «Синарский трубный завод» (СинТЗ). С 2002 г. по 2005 г. – генеральный директор ОАО «Трубная Металлургическая Компания» (ТМК). С 2005 года – Председатель Совета директоров ПАО «ТМК», Председатель Совета директоров Группы Синара. Член Бюро Правления Российского союза промышленников и предпринимателей; руководитель Комитета РСПП по техническому регулированию, стандартизации и оценке соответствия; президент Регионального объединения работодателей «Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей»; член Правления ТПП Российской Федерации; член Совета директоров «World Steel Association»; президент Некоммерческого Партнерства «Консорциум «Русская Сталь»; председатель Наблюдательного совета Уральского федерального университета им. первого Президента России Б.Н. Ельцина; председатель Попечительского совета Федерации прыжков на лыжах и лыжного двоеборья России. Заслуженный металлург Российской Федерации, Лауреат премии Правительства РФ в области науки и техники, почетный гражданин Свердловской области, награжден медалью ордена «За заслуги перед Отечеством II степени», орденом Почета, орденом «За заслуги перед Отечеством» IV степени. 

Доктор экономических наук, кандидат технических наук, является автором более 70 научных работ.

Члены Совета директоров Группы Синара

Гончаров Александр Алексеевич Гриценко Евгений Иванович Каплунов Андрей Юрьевич Пумпянский Александр Дмитриевич Папин Сергей Тимофеевич Ходоровский Михаил Яковлевич Ширяев Александр Георгиевич

www.sinara-group.com

Менеджмент

Ходоровский Михаил Яковлевич, генеральный директор Группы Синара 

Михаил Яковлевич Ходоровский  родился 13 декабря 1952 года. Окончил металлургический факультет Челябинского политехнического института по специальности «Обработка металлов давлением». С 1996 года  работает в  СКБ-банке. В декабре 2000 года возглавил СКБ-банк, заняв должность председателя Правления. 2006 - 2016 гг. – председатель Совета директоров СКБ-банка. Генеральным директором Группы Синара назначен в ноябре 2008 года. Заведует кафедрой «Банковский и инвестиционный менеджмент» (ранее «Банковское дело») в Уральском федеральном университете (УрФУ, г. Екатеринбург), которая была организована по его инициативе в 1994 году. Занимает должность председателя попечительского совета целевого капитала «Высшей школы экономики и менеджмента УрФУ», является членом Попечительского, Управляющего и Международного академического советов ВШЭМ УрФУ.  

Является членом комиссии по банкам и банковской деятельности Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП).

Доктор экономических наук, профессор. Удостоен почетного звания «Заслуженный экономист Российской Федерации». Награжден медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени, знаком отличия Свердловской области «За заслуги перед Свердловской областью» III степени, знаком отличия Свердловской области «Жизнь во благо». Неоднократно отмечен Почетными грамотами Правительства Свердловской области и Губернатора Свердловской области.  

Овсянников Анатолий Николаевич, директор по экономике и финансам 

Берковская Татьяна Викторовна, директор по управлению  персоналом

Сиднев Сергей Юрьевич, главный бухгалтер 

Орлов Денис Викторович, директор по правовым вопросам 

Максименко Елена Васильевна, директор по корпоративным вопросам 

Идрисов Марат Нургаянович,  директор по безопасности 

Левицкая Наталья Дмитриевна,директор по коммуникациям – пресс-секретарь

www.sinara-group.com

Публикации

Вице-губернатор И.Н.Албин провел встречу с представителями промышленной группы «Синара», Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга

Вице-губернатор Санкт-Петербурга И.Н.Албин провел встречу с генеральным директором ОАО «Синара - Транспортные Машины» (СТМ) Е.И.Гриценко, вице-президентом ЗАО «Группа Синара», генеральным директором ООО «Городские транспортные решения» Ю.В.Осинцевым и региональным директором «Группы CAF» И.Таджеро. Во встрече приняли участие председатель Комитета по транспорту А.Г. Воробьев и директор СПб ГУП «Горэлектротранс» В.А. Остряков.

Представители СТМ и CAF представили презентацию передовых транспортных решений в области рельсового городского транспорта – трамваи без контактной сети. Этот легкий и скоростной транспорт уже успешно используется во многих городах мира, в том числе в таких близких Санкт-Петербургу по климатическим условиям европейских столицах, как Стокгольм, Хельсинки, Таллин.

В 2013 году СТМ и CAF подписали соглашение о создании в России совместного предприятия по выпуску вагонов метро, трамваев, легкорельсового транспорта нового поколения, с долей СТМ в совместном предприятии – 51% и локализацией производства – не менее 50%. Группа «Синара» начинает продвигать современные транспортные решения в городах России.

В Санкт-Петербурге, в свою очередь, рассматриваются перспективные проекты по развитию городского общественного транспорта, в том числе с участием частного капитала на условиях ГЧП и по контрактам жизненного цикла.

«Проект легкорельсового транспорта без контактной сети интересен для нашего города, и прежде всего в его исторической части, поскольку монтаж контактной сети традиционно осуществляется на фасадах исторических зданий и тем самым меняет общий внешний вид. Мы готовы представить данные по районам города, протяженности путей и пассажиропотоку, чтобы вы могли просчитать экономическую модель проекта», - предложил группе «Синара» вице-губернатор Игорь Албин.

Расчеты доказывают, что «умная» система управления электропитанием легкорельсового транспорта позволяет экономить около 35% электроэнергии, сократить на 30% выбросы СО2. Кроме новых технологических решений такие трамваи повышают общую культуру перевозки пассажиров и органично вписываются в городское пространство.

На встрече прозвучало, что проекты с легкорельсовым транспортом могут появиться как в центральной части города, так и в Красногвардейском, Колпинском, Калининском районах.

Группе «Синара» предложено принять участие в Санкт-Петербургском международном инновационном форуме пассажирского транспорта (27 – 29 мая т.г., Ленэкспо) и представить свои расчеты по инвестиционным проектам и проектам с контрактами жизненного цикла на территории Санкт-Петербурга.

http://gov.spb.ru/gov/admin/albin-igor-nikolaevich/news/64497/

www.sinara-group.com

Кадровая политика

Группа Синара – надежный работодатель, наши сотрудники гордятся своим местом работы.

Кадровая политика Группы Синара основана на признании ключевой роли сотрудников в развитии и процветании компании. Надежное и перспективное будущее наших сотрудников — залог сохранения статуса прибыльной, финансово устойчивой, инновационной компании, закрепившегося за Группой Синара за 10 лет работы и непрерывного совершенствования.

Сильная сплоченная команда профессионалов

Внутренняя корпоративная политика нашей компании направлена на развитие человеческого капитала. Мы ценим людей, ориентированных на результат, на личностный рост и самосовершенствование, способных профессионально и на современном уровне решать сложные задачи. Компания помогает сотрудникам в оценке, развитии и совершенствовании своих знаний и навыков. Мы поощряем обмен информацией и взаимообучение работников, развиваем программы наставничества, сотрудничаем с ведущими вузами России.

Партнерство и сотрудничество

Мы ценим трудолюбие, коммуникабельность и ответственность. Особое значение для нас имеют приверженность и лояльность сотрудников, их способность понимать и учитывать стратегические приоритеты компании. Для исключения возможного недопонимания мы поддерживаем механизмы достоверной обратной связи между руководством компании и сотрудниками.

Компания заинтересована в установлении гармоничного возрастного баланса работников. Мы стремимся привлекать молодых, энергичных, целеустремленных специалистов и сохранять опытных, давно работающих в компании, знающих свое дело профессионалов.

Достойная оценка труда и вклада каждого работника в общее дело

Мы стараемся делать все возможное, чтобы наши сотрудники чувствовали себя защищенными и работали в стабильном трудовом коллективе. Группа Синара уделяет особое внимание построению отношений социального партнерства, обеспечению реального роста заработной платы, внедрению единых социальных стандартов на предприятиях компании. Развитие проекта по обеспечению кадровых работников негосударственной корпоративной пенсией и социально-экономическое сотрудничество с органами муниципальной власти позволяют компании создавать достойные условия жизни для своих сотрудников и их семей.

www.sinara-group.com

Пансионат отдыха «Бургас»

Новости

АО «Пансионат «Бургас» (имеет категорию 3 звезды) расположен на берегу Черного моря в курортной зоне Адлерского района г. Сочи (1 линия), в 20 минутах езды от центра города и аэропорта. В четырех полностью обновленных корпусах «Бургаса» единовременно могут разместиться более 600 человек. Номерной фонд представлен одно-, двухместными номерами, люксами и студиями с просторными лоджиями. Все номера оснащены современной техникой и оборудованием, в частности, входными электронными замками, системами климат-контроля, ЖК-телевизорами, мини-барами, сейфами, доступом в Интернет. Питание организовано по системе «шведский стол». В пансионате «Бургас» находится многопрофильный медицинский центр, специализирующийся на диагностике, лечении и профилактике различных заболеваний. Работают кабинеты косметолога, физиотерапии и массажа, сауна. На территории здравницы площадью 5 гектаров размещены собственный обустроенный пляж, дендропарк, зоны для отдыха, кафе, игровые и спортивные площадки, теннисный корт. «Бургас» находится рядом с поселком Красная Поляна, а также такими достопримечательностями как вечнозеленая самшитовая роща, минеральные источники Мацесты, куда из пансионата организуются регулярные экскурсии. Пансионат отдыха «Бургас» построен в 1974 году, в состав Группы Синара вошел в 2006 году. 

В 2013 году пансионат прошел международную сертификацию на соответствие категории 3 звезды.

Большевых Ирина Геннадьевна - генеральный директор АО «Пансионат «Бургас»

Контакты: 354364 Россия, Краснодарский край, г. Сочи, Адлерский район, ул. Ленина, 233 Телефон/факс: (862) 290-27-00, 290-21-51 E-mail: [email protected] www.burgas-sochi.ru

www.sinara-group.com

Каменское

Новости

Фотогалерея

ПАО «Каменское» расположено в Каменском районе Свердловской области. Благодаря реализации Группой Синара комплексной инвестиционной программы, господдержке и ведению грамотной агротехнической работы, предприятие входит в тройку крупнейших сельскохозяйственных комплексов Свердловской области, а в Каменском районе является безусловным лидером среди агрохозяйств.

В 2017 году исполняется 60 лет с момента образования хозяйства.

Основные направления деятельности:

  • молочное животноводство
  • мясное животноводство
  • растениеводство

ПАО «Каменское» объединяет свыше 14 тыс. га посевных площадей, расположенных в четырех административных территориях: Позарихинской, Черемховской, Кисловской, Травянской. Из них 7 тыс. га площадей – это посевы зерновых культур.

В «Каменском» содержатся 7608 голов крупного рогатого скота, в том числе 3300 голов дойного стада, 5300 голов свиней. По объему производства молока агрохозяйство занимает 2 место в Свердловской области и 30-е в России, обеспечивая поставки сырья на крупнейшие заводы региона. Ежедневный надой составляет 67 тонн молока. «Каменское» является давним поставщиком овощей, молочной и мясной продукции для муниципальных и коммерческих предприятий Каменского района: Управления образования Каменского района, Управлений здравоохранения Каменского района и г. Каменска-Уральского, Синарского трубного завода и др.

Количество сотрудников – 700 человек.

Социальная политика хозяйства реализуется при активном участии Профкома работников и направлена на создание достойных условий труда и отдыха. Особое внимание уделяется обеспечению работников жилплощадью. Ежегодно реализуются проекты по строительству, реконструкции, а также софинансированию строительства жилья в рамках программы «Уральская деревня». С момента своего основания предприятие собственными силами ввело в эксплуатацию 36 квартир и 6 коттеджей для работников и их семей, а также софинансировало проект строительства 8 домов коттеджного типа для 17 работников. 25 семей приобрели квартиры в рамках государственной программы по поддержке молодых специалистов на селе.

Бахтерев Александр Петрович – генеральный директор ПАО «Каменское»

Контакты:

Свердловская область, Каменский район, д. Позариха

Тел./факс: (3439) 376-126, 376-136

Электронный адрес: [email protected]

www.sinara-group.com